نام کاربری یا نشانی ایمیل
رمز عبور
مرا به خاطر بسپار
بررسی اقدامات صورت گرفته برای تامین امنیت شغلی نیروی کار نشان میدهد در دو سال و نیم گذشته سه گام اولیه در این زمینه برداشته شد، اما پرونده آنها با پایان دوره مسئولیت وزیر قبلی کار بسته شد.
رئیس سازمان ملی استاندارد ایران گفت: برای حمایت از کشاورزان، کارمزد خدمات صدور نشان حد مجاز آلاینده ها در محصولات کشاورزی با ۹۵ درصد تخفیف به آنها اعطا میشود.
بر اساس اعلام سازمان فنی و حرفهای برای ۱۶هزار نفر پس از گذراندن دورههای آموزشی و کسب گواهینامه مهارت، در صنعت تولید برق خورشیدی اشتغال ایجاد میشود.
مدیرعامل مجتمع گاز پارس جنوبی با بیان اینکه یکی از دغدغه های این مجتمع گازی موضوع مهم مسئولیت اجتماعی در منطقه است، گفت: در حال حاضر نزدیک به 10 هزار نفر در این شرکت مشغول به کار هستند.
چند سال پیش حق بیمهی کارگران ساختمانی با رقم ۲۱۵۰۰ تومان آغاز شد؛ با این اتفاق، روزنههای امیدی هر چند کوچک در دل کارگران باز شد که شاید ناامیدی آنها را نسبت به آینده تا حدی کاهش داد. در آن زمان، طرح بیمهی کارگران ساختمانی با استقبال بینظیر کارگران روبرو شد.
رییس سازمان نظام صنفی رایانهای استان اصفهان گفت: در بیست و چهارمین نمایشگاه بین المللی کامپیوتر و اتوماسیون اداری اصفهان بیش از ۷۰ کسب و کار نوپا به عرضه محصولات خود می پردازند.
فضای کسب و کار کشور طی ماه های گذشته تحت تاثیر تصمیمات ارزی دولتمردان، بیش از پیش برای فعالان اقتصادی با عدم شفافیت و عدم قطعیت همراه شده است. فضای کسب و کار از جمله شاخصهای تعیینکننده وضعیت اقتصادی هر کشور است که با استناد به آن میتوان، به بررسی و تجزیه و تحلیل شرایط بخشهای مختلف پرداخت. در واقع، محیط و فضای کسب و کار در کشورها، هرچه شفافتر و رقابتیتری باشد، منجر به افزایش سلامت اقتصادی کشورها و اتخاذ سیاست های مطلوب شده و روند بهبود شاخصهای اقتصادی را به دنبال خواهد داشت.
زمانی که یک کسب و کار نوپا شکل می گیرد، فردی برای رهبری آن پیش قدم شده است که برای رسیدن به موفقیت و هدایت تیم، باید برخی از خصوصیت های ذاتی و رفتاری را داشته باشد. در این مقاله قصد داریم برخی از خصیصه های مشترک در میان رهبران خوب را بیان کنیم. با ما همراه باشید .
یکی از قربانیان اصلی وضعیتی که اقتصاد ایران به ویژه در نیمه نخست سال جاری درگیر آن شد، «فضای کسب و کار» است که قطعا کاهش رتبه ایران در حوزه کسب و کار در پایان سال۲۰۱۸ را به دنبال خواهد داشت.
اگر صاحب کسب و کار هستید یا حتی به عنوان کارمند در شرکتی فعالیت می کنید یقینا تایید می کنید که رقابت از جمله فاکتورهای مهم در موفقیت هر بنگاه تجاری محسوب می شود و نبود این عامل انگیزه افراد برای پیشبرد اهداف از پیش تعیین شده شرکت و تلاش برای بهتر شدن را از بین می برد. با در نظر داشتن همین اصل توصیه می شود شما نیز از راه های زیر رقابت سالمی میان کارمندان تان ایجاد کنید.